- Marijana Ramić
- Uhvati film, Generali Osiguranje Srbija
Da je inkluzija podjednako važna i u privatnom i poslovnom životu – pokazuje praksa kompanije Generali. Sa željom da povećaju inkluziju u poslovanju, uz razumevanje da je za to neophodna senzibilizacija svih zaposlenih o invaliditetu i različitostima, zajedno smo organizovali program “Uhvati film – promeni perspektive” u mreži Generali kompanija u Srbiji i Hrvatskoj.
Uhvati film maraton u Generaliju
Ukupno šest edukacija realizovano je u prvoj nedelji decembra: dve edukacije u Generali Novi Sad (5.12), jedna u Beogradu (6.12), dve u Nišu (7.12) i jedna sa zaposlenima Generali Hrvatska (8.12) koja je organizovana onlajn. Preko 230 ljudi edukovano je o pravim i mogućnostima osoba sa invaliditetom i zajedno sa nama poručilo: „Uvek gledaj osobu, a ne dijagnozu!“.
Filmovi i razgovori koji menjaju perspektive!
Program se sastojao od projekcija pažljivo izabranih filmova sa Uhvati film festivala. Filmovi su prezentovali situacije diskriminacije osoba sa invaliditetom, ali i pozitivne primere dostignuća osoba sa invaliditetom, koja su moguća uz odgovarajuću podršku i pristupačno okruženje.
Zatim je organizovana i edukacija sa prisutnima, koju su vodile Milesa Milinković, (direktorka Uhvati film festivala) i Marijana Ramić (PR festivala i moderatorka diskusija).
Moderatorke su istakle da su predrasude o osobama sa invaliditetom često proizvod neznanja i nedovoljne interakcije među ljudima. Navele su da u Srbiji postoje solidni zakoni i propisi koji omogućavaju osobama sa invaliditetom pristupačnost objekata, informacija, sadržaja i usluga, ali da se oni gotovo ne primenjuju. Stoga, neophodna je veća sistemska podrška inkluziji i ostvarivanju prava osoba sa invaliditetom.
Invaliditet kao stanje i različitost.
Publiku je posebno interesovalo da li je invaliditet bolest, na šta su moderatorke odgovorile da invaliditet, iako može nastati kao posledica neke bolesti ili povrede, nije bolest, nego stanje. Prisutne su posebno dojmili filmovi koji govore o stečenim invaliditetima.
Moderatorke su objasnile da zbog predrasude da je invaliditet najveća nesreća i nemogućnost, proizilazi da ljudi stečeni invaliditet teško prihvataju.
Primerima iz ličnog života i iz svog okruženja, Milesa i Marijana su poručile: invaliditet je samo jedna od različitosti i ne ograničava nečije talente, želje i sposobnosti, ograničenja postoje u društvenim onemogućavanjima! čak i kad su male, ali da svi mi treba i možemo da utičemo na velike i sistemske promene i tako budemo pokretači promena.
Pet intenzivnih dana druženja sa zaposlenima Generali Srbija i Hrvatska, pokazale su nam da je važno da u velikim kompanijama vodimo računa o svim zaposlenima, o svim klijentima, o sebi i svetu u kojem živimo. Pokazala su nam da nas se sve tiče, da su promene koje činimo važne, čak i kad su male, ali da svi mi treba i možemo da utičemo na velike i sistemske promene i tako budemo pokretači promena.
